2023年的養(yǎng)老金調整已經確定啦,這是因為在5月22號這一天的時候,人社部門會同相關部門聯(lián)合下發(fā)了,關于養(yǎng)老金的調整信息,今年的調整比例是3.8%,雖然相對于去年的調整水平略微有所下降,但是下降比例和幅度都是非常小的,僅僅只有0.2%,所以對于我們每一個退休老人具體的補發(fā)金額,它的影響可以說是微乎其微的。我們也不必過于擔心今年會下降多少錢,其實它的下降是非常的有限。
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根據(jù)最新的消息,截止到7月10日上午,養(yǎng)老金調整方案僅僅寧夏地區(qū)公布。但可以肯定的是,養(yǎng)老金從7月10號開始密集公布的,所以各位退休人員要關注本月公布的各類信息,動作快的地方會在7月公布消息并完成補發(fā),動作慢的地區(qū)至少會公布消息,等到8月調整補發(fā),我們退休人員再耐心等待幾天。接下來一起了解一下四川省2023養(yǎng)老金怎么調整的,2023四川省養(yǎng)老金調整方案公布了沒有?
各地養(yǎng)老金調整細則或7月份公布
2023年養(yǎng)老金調整已經啟動,全國養(yǎng)老金調整消息已經在5月22日對外公布,現(xiàn)在只等各地養(yǎng)老金調整細則出爐了。
對于各地養(yǎng)老金調整細則,全國養(yǎng)老金調整消息要求各地在5月底前制定好養(yǎng)老金調整細則并且報相關部門備案,這是因為各地養(yǎng)老金調整比例不能超過3.8%,備案也是為了看看各地的養(yǎng)老金調整方案是否符合要求,是否科學合理。
在一些退休人員看來,5月底前各地養(yǎng)老金調整細則已經備案,6月份就應該有省份公布養(yǎng)老金調整方案,但是時至今日,截至6月19日,目前全國尚無一個省份公布2023年養(yǎng)老金調整細則。
各地養(yǎng)老金調整細則為什么還沒公布?在思之想之看來,各地養(yǎng)老金調整細則可能要跟去年一樣,從7月份才開始陸續(xù)公布了。按照去年的養(yǎng)老金調整節(jié)奏,也是要求各地5月底前備案,但是整個6月份沒有省份公布養(yǎng)老金調整方案,直到從7月份開始,各地才開啟了調整養(yǎng)老金,最終7月底前各地補發(fā)到位上漲的養(yǎng)老金。
如今,6月份馬上就要過完了,所以,預計6月份公布養(yǎng)老金調整細則的概率越來越小了,7月份開始公布養(yǎng)老金調整細則的概率越來越高了,今年養(yǎng)老金調整時間表或跟去年一樣。
2023四川省養(yǎng)老金調整預估最新版預估2023年四川省養(yǎng)老金調整方案:
(一)定額調整,每人每月增加基本養(yǎng)老金35元。
(二)掛鉤調整,繳費年限調整部分還是0.6元和1.7元,按養(yǎng)老金比例調整部分可能降為1.1%左右。
(三)傾斜調整,高齡老人和艱苦邊緣地區(qū)的傾斜照顧標準不變。
這種情況下,養(yǎng)老金3000元,繳費年限35年,養(yǎng)老金會增長111元,增長比例是3.7%。如果是這位老人去年參加了養(yǎng)老金增長,養(yǎng)老金或是由2887元上漲至3000元的(增長113),比今年多增加2元左右而已。
據(jù)以往經驗,各地的養(yǎng)老金調整方案一般會在6月底、7月初公布,7月底以前養(yǎng)老金調整的差額會補發(fā)到位。目前2023年四川省養(yǎng)老金調整方案還沒有落地,等管網具體方案公布,社保君將第一時間為您整理,以下是2022年四川省養(yǎng)老金調整方案,給您作為參考。
四川省2022年退休人員基本養(yǎng)老金調整方案公布:
據(jù)了解,2022年四川省調整退休人員基本養(yǎng)老金對象為2021年12月31日前已按法規(guī)辦理退休審批手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的退休人員。
按照有關法規(guī),此次退休人員基本養(yǎng)老金調整時間自2022年1月1日起計算,增加的基本養(yǎng)老金從2022年1月1日起執(zhí)行。退休人員調整增加的基本養(yǎng)老金在7月31日前發(fā)放到位。
四川省調整方案采取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的方案,并實現(xiàn)企業(yè)和事業(yè)單位退休人員調整方案統(tǒng)一。定額調整體現(xiàn)公平原則,掛鉤調整多繳多得、長繳多得激勵機制,適當傾斜是對高齡退休人員、艱苦邊遠地區(qū)退休人員和企業(yè)退休軍轉干部適當提高調整水平。
具體標準參考如下:
(一)定額調整。每名退休人員每月增加38元。
(二)掛鉤調整。與退休人員基本養(yǎng)老金水平和繳費年限(工作年限,下同)掛鉤。與基本養(yǎng)老金水平掛鉤部分,以社保經辦機構核定的本人2021年12月的基本養(yǎng)老金為基數(shù)增加1.1%;與繳費年限掛鉤部分,繳費年限15年及以下的,每滿一年增加0.6元/月,超過15年的部分,每滿一年增加1.7元/月。
(三)適度傾斜。屬下列情形的退休人員,先執(zhí)行定額調整和掛鉤調整方案,再按以下方案增加基本養(yǎng)老金。同時符合下列兩類及以上情形的,可累加享受。
1.高齡退休人員。年滿70歲不滿80周歲的人員,每月增加30元;年滿80歲不滿90周歲的人員,每月增加60元;年滿90周歲及以上的人員,每月增加100元。
2.艱苦邊遠地區(qū)退休人員。一類至六類地區(qū)分別增加8.50元、17.50元、26.50元、36元、55元、75元。
3.企業(yè)退休軍轉干部。對基本養(yǎng)老金偏低的企業(yè)退休軍轉干部,繼續(xù)按法規(guī)予以傾斜,確保其基本養(yǎng)老金不低于全省企業(yè)退休人員平均水平。企業(yè)退休軍轉干部的范圍,按原有關法規(guī)認定。